福利厚生

「みんなが親孝行できる会社」がビジョンです

ユーソナーの福利厚生をご紹介します。

社宅制度

オフィスからの距離に応じて負担比率を定めています。

ご家族の誕生日お祝い

自由シフト

書籍代補助

ナナメの関係補助

飲食系

  • 昼食無料
  • アイスクリーム/ソフトクリーム無料
  • 自販機飲料ほぼ50円
  • 夜食無料
  • 水・茶・コーヒー無料

有給補填

有給買取は違法ですが、消化されず消えた有給について補填しています(本来会社に支払う義務がないものです)。より公正・公平にすることで、有給を取りやすくしています。復帰社員も消えた有給が復活します。

変わった人事制度系

  • インセンティブ四半期毎
  • 月次表彰制度
  • 日報を全員分読める
  • 360度評価

リファラル採用

紹介による採用は、紹介者、被紹介者にインセンティブがあります。

定期社外カウンセリング

独自文化

  • 転勤・強制飲み会なし
  • 誕生日休暇
  • 花粉注射
  • 認可外保育園50%補助

近頃は他社でもあるもの

  • 長期休暇、土日祝休み
  • 退職金前払い(財形貯蓄)
  • インフルエンザ予防接種全額負担
  • 健康診断、人間ドック
  • エンジニア資格手当
  • ストックオプション(予定)

育休・産休

取得実績複数!!子育てを応援しています。

サークル活動

社員がサークルを立ち上げることができます。会社から承認されると活動費用の半額が負担されます。サークルをきっかけに社員同士の部署や年齢を超えた繋がりが増えています。

  • 釣りサークル
  • ゴルフサークル
  • フットサルサークル
  • ボードゲームサークル
  • 新国立劇場で芝居を見る会
  • 謎解きサークル
  • 乗馬サークル
  • バンドサークル

飛び込み営業禁止!

受けないし、自分たちもしない。


社用車で訪問

営業先に社用車プリウス、テスラで向かうことも。